Pagpaplano Ng Karera

Paggamit ng Imbentaryo ng Interes

Paano ang iyong mga gusto at hindi gusto ay isang palatandaan sa tamang karera

Babae na may surfboard sa mabatong beach

••• Stanislaw Pytel / The Image Bank / Getty Images

Ano ang paborito mong gawin sa isang araw sa beach: mag-surf o humiga sa pagbabasa? Sa iyong day off sa trabaho, pipiliin mo bang gumawa ng bookshelf o balansehin ang iyong checkbook? Mas gusto mo bang magtrabaho sa isang proyekto nang nakapag-iisa o bilang bahagi ng isang pangkat?

Walang tama o maling sagot sa mga tanong na ito. Ang iyong mga tugon ay nagpapahiwatig lamang ng iyong mga interes—aling mga aktibidad sa paglilibang ang kasiya-siya at alin ang hindi, anong mga gawain ang gusto mong gawin at alin ang iyong iniiwasan, at kung paano mo gustong gawin ang iyong trabaho.

Maraming taon na ang nakalilipas, napagtanto ng mga psychologist na ang mga taong nagtrabaho sa parehong trabaho ay may magkatulad na interes. Sa pamamagitan ng pagtuklas ng mga gusto at hindi gusto na ito, makakahanap ng karera na akma. May layunin na ngayon ang mga psychologist: humanap ng paraan upang malaman ang tungkol sa mga interes ng mga tao.

Mga Imbentaryo ng Interes sa Pagsagip

Noong 1927, ang psychologist na si E.K. Malakas na binuo ang unang imbentaryo ng interes. Sinusukat ng tool na ito ang mga interes ng mga indibidwal at inihambing sila sa mga taong nagtatrabaho sa iba't ibang trabaho. Tinawag itong Strong Vocational Interest Blank.

Ang tool na ito ay sumailalim sa maraming rebisyon at pagbabago ng pangalan sa paglipas ng mga taon. Ito ngayon ay tinatawag na Imbentaryo ng Malakas na Interes (SII), at nananatili itong isa sa pinakasikat pagtatasa sa sarili mga gamit na mga propesyonal sa pagpapaunlad ng karera gamitin ngayon. Kasama sa iba pang mga imbentaryo ng interes sa merkado ang Kuder Occupational Interest Survey, Self-Directed Search , at ang Campbell Interes at Skill Survey.

Paano Kumuha ng Imbentaryo ng Interes

Ang isang tagapayo sa karera o iba pang propesyonal sa pagpapaunlad ng karera ay mangangasiwa ng isang imbentaryo ng interes bilang bahagi ng isang kumpleto pagtatasa sa sarili . Bilang karagdagan sa pagtingin sa iyong mga interes, ang isang pagtatasa ay dapat ding isaalang-alang ang iyong uri ng personalidad , kakayahan , at mga halaga ng trabaho .

Ang pagkuha ng isang imbentaryo ng interes ay nangangailangan ng pagkumpleto ng isang palatanungan na may isang serye ng mga item tungkol sa iyong mga gusto at hindi gusto. Susukatin nila, halimbawa, ang iyong mga interes tungkol sa mga aktibidad sa paglilibang, mga gawaing may kaugnayan sa trabaho, mga taong mas gusto mong makasama sa trabaho, at mga paksa sa paaralan. Upang makuha ang pinakatumpak na mga resulta, sagutin ang bawat tanong nang tapat hangga't maaari. Walang tama o maling sagot. Hindi ka huhusgahan ng tagapayo batay sa iyong mga tugon.

Kapag sumasagot sa mga tanong na nauugnay sa mga aktibidad sa trabaho, huwag mag-alala kung mayroon ka o wala ng mga kasanayang kailangan upang makumpleto ang mga partikular na gawain. Hindi mahalaga sa puntong ito sa proseso ng pagpaplano ng karera . Ipahiwatig lamang ang iyong interes sa aktibidad. Magpasya sa yugto ng paggalugad ng karera, na magaganap sa ibang pagkakataon, kung sasailalim o hindi sa pagsasanay at edukasyon upang makuha ang mga ito.

Pagkuha at Pag-unawa sa Iyong Mga Resulta

Pagkatapos makumpleto ang isang imbentaryo ng interes, makakatanggap ka ng isang ulat. Pag-usapan ito sa propesyonal na pinangangasiwaan ito. Tutulungan ka nila na maunawaan ang iyong mga resulta na dapat ding may kasamang listahan ng mga trabaho na maaaring angkop para sa isang taong kapareho mo ng mga interes.

Ang ilan sa mga karerang iyon ay maaaring maging kaakit-akit at ang iba ay hindi. Dahil lang sa lumalabas ang isang trabaho sa mga resulta ng iyong self-assessment, hindi ito nangangahulugan na ito ang pinakamahusay na pagpipilian para sa iyo. dati pagpili ng karera , ito ay mahalaga upang malaman ang tungkol dito. Maaaring hindi angkop ang isang trabaho para sa iba't ibang dahilan, kahit na may iba kang interes sa ibang mga taong nagtatrabaho dito.

Tuklasin ang Iyong Mga Interes Nang Hindi Gumagastos ng Malaking Pera

Kung gusto mong subukang gumamit ng imbentaryo ng interes nang mag-isa, ang ilang libre o mura ay hindi nangangailangan ng pagkuha ng isang propesyonal sa pagpapaunlad ng karera. Kung nahihirapan kang magpasya nang mag-isa, gayunpaman, maaaring makatulong na magtrabaho kasama ang isa.

Ang Self-Directed Search (SDS), na inilathala ng PAR (Psychological Assessment Resources, Inc.), ay available online sa maliit na bayad. Makakatanggap ka ng napi-print na ulat na naglalaman ng listahan ng mga trabaho na pinaka malapit na tumutugma sa iyong mga interes.

Ang O*Net Interest Profiler ay isang libreng pagtatasa at isa sa ilang tool na bahagi ng O*Net Online, isang proyektong itinataguyod ng Employment and Training Administration ng U.S. Department of Labor. Mayroong ilang mga bersyon ng Interest Profiler kabilang ang isang short-form na bersyon na nakabatay sa web, isang mobile, at isang pen-and-pencil form na maaaring i-print sa bahay.

Ang Career Cruising ay isang tool sa pagtatasa na iniaalok ng maraming pampublikong aklatan sa kanilang mga bisita nang libre. Bumubuo ito ng listahan ng mga trabaho pagkatapos sagutin ng mga user ang mga tanong tungkol sa kanilang mga interes. Maaari mong tuklasin ang mga karerang iyon mula sa loob ng database ng Career Cruising. Tingnan ang sangguniang kawani sa iyong lokal na aklatan upang makita kung nag-aalok ito ng mapagkukunang ito.

Mga Pinagmumulan ng Artikulo

  1. Wiley Online Library. ' Ang Career Development Quarterly: E.K. Ang Legacy ni Strong at Higit pa: 70 Taon ng Imbentaryo ng Malakas na Interes ,' Na-access noong Okt. 21, 2019.

  2. Zunker, Vernon. G. ' Paggamit ng Mga Resulta ng Pagtatasa para sa Pagpapaunlad ng Karera (Graduate Career Counseling ),' Na-access noong Okt. 21, 2019.