Mga Dapat Malaman Tungkol sa Job Outlook

Ano Ito at Paano Mo Ito Magagamit para Matulungan kang Pumili ng Karera

•••

Mga Larawan ng Bayani / Mga Larawan ng Bayani / Mga Larawan ng Getty

Ang pananaw sa trabaho ay isang pagtataya ng pagbabago sa bilang ng mga taong nagtatrabaho sa isang partikular na trabaho sa isang takdang panahon, halimbawa, dalawang taon, limang taon o sampung taon. Mga ekonomista sa Bureau of Labor Statistics (BLS), isang dibisyon ng Kagawaran ng Paggawa ng Estados Unidos, ay hinuhulaan kung—at kung magkano—ang rate ng trabaho ay tataas o bababa sa pagitan ng isang batayang taon at isang target na taon. Inilalathala ng BLS ang impormasyong ito para sa daan-daang trabaho sa Handbook ng Occupational Outlook at ina-update ito tuwing dalawang taon.

Inihahambing ng BLS ang inaasahang pagbabago sa trabaho ng isang trabaho, karaniwang higit sa 10 taon, sa average na inaasahang pagbabago sa trabaho para sa lahat ng trabaho sa parehong panahon. Inilalarawan nila ang inaasahang pananaw sa trabaho ng isang karera sa pamamagitan ng pagsasabing ito ay:

Lumago nang mas mabilis kaysa sa karaniwan (isang pagtaas ng 14% o higit pa)
Lumago nang mas mabilis kaysa karaniwan (isang pagtaas sa pagitan ng 9% at 13%)
Lumaki nang kasing bilis ng karaniwan (isang pagtaas sa pagitan ng 5% hanggang 8%)
Lumaki nang mas mabagal kaysa karaniwan (isang pagtaas sa pagitan ng 2% at 4%)
May kaunti o walang pagbabago (isang pagbaba o pagtaas ng 1% o mas kaunti)
Pagtanggi (pagbaba ng hindi bababa sa 2%)

Bakit Dapat Mong Isaalang-alang ang Job Outlook Kapag Pumipili ng Karera

Mahalagang isaalang-alang ang pananaw sa trabaho ng isang trabaho, bukod sa iba pang impormasyon sa labor market, kapag pumipili ka ng isang karera. Matapos matukoy na ang isang karera ay angkop na angkop batay sa mga resulta ng isang pagtatasa sa sarili, maglaan ng oras upang matutunan ang lahat tungkol dito bago mamuhunan ng pera at oras sa paghahanda para dito. Dapat kasama diyan ang pagtukoy kung malamang na makahanap ka ng trabaho kapag kumpleto na ang iyong pagsasanay at edukasyon. Bagama't walang mga garantiya kahit para sa mga trabahong may pambihirang pananaw, ang mga posibilidad ay dapat na pabor sa iyo.

Gayundin, siyasatin ang pananaw sa trabaho para sa iyong kasalukuyang trabaho kapag nag-iisip ka tungkol sa pagbabago ng mga karera. Isa sa mga dahilan para gumawa ng pagbabago sa karera ay lumalalang pananaw sa trabaho. Kung kakaunti ang mga oportunidad sa trabaho at mukhang lalala pa ito, maaaring panahon na para maghanda para magtrabaho sa ibang larangan.

Mga Limitasyon ng Job Outlook Figures

Bagama't mahalagang malaman kung ang isang trabaho ay may positibong pananaw sa trabaho, ang projection na ito lamang ay hindi nagbibigay sa iyo ng lahat ng kinakailangang impormasyon upang malaman tungkol sa iyong mga pagkakataong makahanap ng trabaho sa hinaharap. Tumingin din sa mga prospect ng trabaho. Ang parehong mga ekonomista na nagtantya ng paglago ng trabaho ay inihambing din ang bilang ng mga naghahanap ng trabaho sa bilang ng mga pagbubukas ng trabaho upang matukoy ang mga prospect ng trabaho. Bagama't ang BLS ay maaaring magproyekto ng trabaho sa isang partikular na trabaho ay lalago nang mas mabilis kaysa karaniwan sa susunod na 10 taon, ang bilang ng mga available na trabaho ay maaaring kakaunti.Ang isang dahilan ay maaaring ang ilang mga larangan ay hindi gumagamit ng maraming tao. Kahit na inaasahan ng mga ekonomista ang mataas na paglago, maaaring hindi ito maisalin sa isang malaking bilang ng mga pagkakataon para sa mga umaasang pumasok sa isang larangan o industriya.

Ang isa pang mahalagang bagay na dapat tandaan ay, sa kabila ng kakayahan ng mga ekonomista na gumawa ng mga edukadong hula, ang pananaw sa trabaho at mga prospect ay maaaring magbago nang hindi inaasahan. Ang paglago ng trabaho ay maaaring bumagal, at maaari itong mapabilis, dahil sa impluwensya ng iba't ibang mga kadahilanan. Halimbawa, kung mas maraming kandidato sa trabaho ang available kaysa sa mga bakanteng trabaho, magiging mas mahirap na makahanap ng trabaho. Gayundin, kapag mas kaunti ang mga kwalipikadong aplikante, magiging mas madali ang pagkuha ng trabaho. Bukod pa rito, ang pagbaba o pag-angat sa isang industriya ay magbabago sa pananaw.

Habang ang pagtingin sa pambansang data ay isang mahalagang unang hakbang sa pagsasaliksik sa pananaw ng trabaho para sa isang trabaho, huwag laktawan ang pagsisiyasat din sa mga hula para sa trabahong iyon sa estado kung saan mo gustong magtrabaho. Gumamit ng Projections Central: State Occupational Projection upang makahanap ng pangmatagalan at panandaliang hula sa trabaho na makakaapekto rin sa iyong kakayahang makakuha ng trabaho.