Ano ang Ginagawa ng Tagapamagitan?
Matuto Tungkol sa Sahod, Mga Kinakailangang Kasanayan, at Higit Pa
Talaan ng mga NilalamanPalawakinTalaan ng mga Nilalaman- Mga Tungkulin at Pananagutan ng Tagapamagitan
- Sahod ng Tagapamagitan
- Edukasyon, Pagsasanay at Sertipikasyon
- Mga Kasanayan at Kakayahang Tagapamagitan
- Outlook ng Trabaho
- Kapaligiran sa Trabaho
- Iskedyul ng Trabaho
- Paghahambing ng mga Katulad na Trabaho

Ang Balanse / Ellen Lindner
Ang ilang mga tao ay nagpasya na ayusin ang kanilang mga legal na hindi pagkakaunawaan sa labas ng silid ng hukuman sa pamamagitan ng isang proseso na kilala bilang alternatibong paglutas ng di-pagkakasundo (ADR). Ngunit ang mga nagsasakdal at nasasakdal ay hindi itinatapon sa isang silid nang mag-isa upang ilabas ito sa kanilang mga sarili. Doon pumapasok ang mga tagapamagitan, na kung minsan ay kilala bilang mga arbitrator o conciliator. Ginagabayan nila ang proseso ng ADR at tumutulong sa pagresolba ng mga salungatan sa pagitan ng mga nag-aaway na partido.
Trabaho ng isang tagapamagitan na pangasiwaan ang negosasyon at pag-aayos sa pagitan ng mga nag-aaway na partido sa pamamagitan ng pagbibigay ng direksyon at paghihikayat, pakikipagtulungan sa kanila upang makahanap ng mga malikhaing paraan upang maabot ang isang solusyon na kasiya-siya sa isa't isa, karaniwang isang kompromiso. Ang mga tagapamagitan ay hindi kumakatawan o nagtataguyod para sa magkabilang panig sa isang demanda. Ang kanilang tungkulin ay subukang dalhin ang magkabilang panig sa isang karaniwang gitnang lupa.
Mga Tungkulin at Pananagutan ng Tagapamagitan
Ang mga partikular na tungkulin ng isang tagapamagitan ay maaaring mag-iba-iba depende sa hukuman at estado ngunit, sa pangkalahatan, kasama sa mga ito ang:
- Pinapadali ang komunikasyon sa pagitan ng dalawang magkasalungat na partido sa isang hindi pagkakaunawaan upang makatulong na gabayan sila sa isang kasunduan sa isa't isa
- Nagdaraos ng mga panimulang pagpupulong sa mga partidong nagtatalo upang turuan sila tungkol sa proseso ng arbitrasyon
- Ang pakikipanayam sa mga saksi, mga partidong nagtatalo, at iba pang mga partido at pagsusuri ng mga dokumento kung kinakailangan upang makakuha ng impormasyon tungkol sa hindi pagkakaunawaan sa kamay
- Pangangasiwa sa mga usapin sa pamamaraan sa isang ADR, kasama ang mga kinakailangan sa oras at kailangan ng mga saksi
Sa pangkalahatan, ang tagapamagitan ay may pananagutan sa pagpapadali ng talakayan at paggabay sa direksyon ng mga negosasyon para sa isang ADR. Kapag ang isang solusyon ay nakamit, ang tagapamagitan ay maaaring maghanda ng mga ulat ng hukuman, mga kasaysayan ng kaso sa lipunan, sulat, at iba pang mga dokumento. Sa ilang mga kaso, maaari silang magpatupad ng mga batas na pagsasabatas at mga tuntunin ng hukuman na may kaugnayan sa isang kaso.
Sahod ng Tagapamagitan
Maaaring mag-iba ang suweldo ng isang tagapamagitan depende sa lokasyon, karanasan, at kung nagtatrabaho sila para sa pampubliko o pribadong organisasyon. Karamihan sa mga tagapamagitan ay nagtatrabaho sa estado at mga lokal na pamahalaan , mga paaralan at unibersidad, mga tagapagbigay ng serbisyong legal, tagadala ng insurance, at mga korporasyon.
- Median Taunang suweldo: $60,670
- Nangungunang 10% Taunang suweldo: $124,570
- Pinakamababang 10% Taunang suweldo: $35,800
Pinagmulan: U.S. Bureau of Labor Statistics, 2017
Edukasyon, Pagsasanay at Sertipikasyon
Walang pormal na paglilisensya o proseso ng sertipikasyon na umiiral sa U.S. para sa mga tagapamagitan, ngunit ang pagsasanay ay makukuha sa pamamagitan ng mga independiyenteng programa ng pamamagitan at pambansa at lokal na mga organisasyong kasapi ng pamamagitan. Ang ilang mga kolehiyo at unibersidad sa U.S. ay nagsisimula na ring mag-alok ng mga advanced na degree sa paglutas ng hindi pagkakaunawaan at pamamahala ng salungatan. Bagama't maraming tagapamagitan ang abogado at dating mga hukom , nagiging karaniwan na ito para sa hindi abogado mula sa lahat ng background upang maglingkod.
- Edukasyon: Depende ito sa employer. Ang ilang mga posisyon ay nangangailangan ng isang degree sa batas o isa pang advanced na degree, tulad ng isang master sa pangangasiwa ng negosyo. Para sa iba, sapat na ang bachelor's degree sa isang naaangkop na lugar ng kadalubhasaan.
- Pagsasanay: Ang bilang ng mga oras ng pagsasanay na kinakailangan para sa mga tagapamagitan ay nag-iiba ayon sa estado o ng hukuman. Karamihan sa mga estado ay nangangailangan ng mga tagapamagitan na kumpletuhin ang 20 hanggang 40 oras ng pagsasanay, at ang ilan ay nangangailangan ng karagdagang pagsasanay sa isang espesyalidad na lugar. Ang mga tagapamagitan ay gagana sa ilalim ng pangangasiwa para sa isang itinakdang dami ng mga kaso bago magtrabaho nang nakapag-iisa. Ang mga community mediation center ay madalas na nag-aalok ng pagsasanay kung ikaw ay nagboluntaryo sa kanila, at ang mga programa ng pamamagitan at mga membership organization ay nag-aalok din ng kanilang sariling mga programa.
Mga Kasanayan at Kakayahang Tagapamagitan
Superior na komunikasyon, negosasyon, paglutas ng problema, analytical at mga kasanayan sa paglutas ng kontrahan ay mahalaga sa ganitong uri ng trabaho. Ang mga tagapamagitan ay dapat ding magkaroon ng kakayahan na mapanatili ang mga kumpiyansa, gumamit ng tamang paghuhusga at pagpapasya, makipagtulungan sa iba at magtaguyod ng epektibong pakikipag-ugnayan sa mga kliyente, korte, kawani ng hudikatura, ahensya ng komunidad, at pangkalahatang publiko.
Bilang karagdagan sa isang mataas na antas ng kakayahan, ang mga matagumpay na tagapamagitan ay madaling maunawaan at makakatulong na matugunan ang mga emosyonal na pangangailangan ng kanilang mga kliyente. Ang pagiging neutral, katapatan, pagkamalikhain, at pasensya ay mahalaga din sa papel ng tagapamagitan.
Outlook ng Trabaho
Habang sinisikap ng mga indibidwal, negosyo, at mga korte na iwasan ang mga pagkaantala, publisidad, at mataas na gastos na likas sa paglilitis, ang alternatibong paglutas ng hindi pagkakaunawaan ay nagiging mas popular na alternatibo sa mga demanda. Bilang resulta, ang mga tagapamagitan ay inaasahang makakaranas ng higit sa average na paglago sa trabaho. Ang U.S. Bureau of Labor Statistics ay nag-proyekto sa pagtatrabaho ng mga tagapamagitan na lalago ng 10 porsiyento hanggang 2026, na mas mabilis kaysa sa 7-porsiyento na average para sa lahat ng trabaho.
Kapaligiran sa Trabaho
Sa pangkalahatan, nagtatrabaho ang mga tagapamagitan sa isang pribadong silid ng pagpupulong o opisina. Bilang kahalili, maaari silang maglakbay paminsan-minsan sa ibang mga neutral na site para sa mga negosasyong ADR.
Iskedyul ng Trabaho
Ang mga iskedyul para sa mga tagapamagitan ay maaaring mag-iba mula sa full-time, Lunes hanggang Biyernes na oras hanggang sa flexible, part-time na mga iskedyul.
Paghahambing ng mga Katulad na Trabaho
Ang mga taong interesadong maging tagapamagitan ay maaari ding isaalang-alang ang iba pang mga landas sa karera gaya ng mga posisyong ito, kasama ng kanilang mga median na taunang suweldo:
- Hukom o opisyal ng pagdinig: $115,520
- Abogado: $119,250
- Paralegal o legal na katulong: $50,410
Pinagmulan: U.S. Bureau of Labor Statistics , 2017
Paano Kumuha ng Trabaho
Magpa-certify
Ang Institusyon ng Pagsasanay sa Pamamagitan nag-aalok ng listahan ng mga kinakailangan sa sertipikasyon para sa bawat estado.
Sumali sa isang Association
Ang pagiging miyembro ng isang propesyonal na grupo tulad ng National Association of Certified Mediators maaaring magbigay ng kalamangan sa mga kandidato sa trabaho.
Simulan ang Paghahanap
Mga website tulad ng pumagitna.com ay isang mapagkukunan na partikular na iniakma sa mga naghahanap ng mga trabahong tagapamagitan.